Cuando se trata de hacer carrera en el sector de la aviación, muchos brasileños sueñan con trabajar para aerolíneas internacionales de renombre. Trabajar para una aerolínea internacional no solo ofrece la oportunidad de viajar por el mundo, sino que también proporciona un entorno de trabajo emocionante y desafiante.
Descubra las mejores compañías aéreas internacionales que contratan brasileños
En este artículo, destacaremos las tres mejores aerolíneas internacionales que contratan brasileños, proporcionando información sobre oportunidades de carrera, beneficios y lo que hace única a cada una de ellas.
1. Emirates Airlines
Emirates Airlines es una de las aerolíneas más prestigiosas del mundo, conocida por la calidad de su servicio y su extensa red mundial. Con sede en Dubai (Emiratos Árabes Unidos), Emirates opera vuelos a más de 150 destinos en todo el mundo. La aerolínea también es famosa por su flota de aviones modernos y lujosos, incluido el Airbus A380, el avión de pasajeros más grande del mundo.
Emirates ofrece varias oportunidades profesionales para brasileños en diversas áreas, como atención al cliente, operaciones de vuelo, ingeniería, finanzas y mucho más. Una de las principales ventajas de trabajar para Emirates es la remuneración competitiva y los beneficios, que pueden incluir alojamiento, transporte y descuentos en vuelos para los empleados y sus familias. Además, la aerolínea valora el desarrollo profesional y ofrece programas de formación y mejora profesional para sus empleados.
Emirates es conocida por su cultura integradora y diversa, que refleja el equipo global que emplea la empresa. Trabajar para Emirates no es solo una oportunidad profesional, sino también una experiencia cultural enriquecedora.
2. Qatar Airways
Qatar Airways es otra prestigiosa aerolínea que ofrece oportunidades profesionales a los brasileños. Con sede en Doha, Qatar, la aerolínea opera una extensa red de rutas internacionales, conectando a los pasajeros con destinos de todo el mundo. Qatar Airways es conocida por su atención al detalle y su compromiso de ofrecer un servicio excepcional a los pasajeros.
La aerolínea recluta talentos de todo el mundo, incluido Brasil, para puestos en áreas como tripulación de cabina, operaciones en tierra, mantenimiento de aeronaves y administración. Además de beneficios competitivos, Qatar Airways ofrece un ambiente de trabajo multicultural, donde los empleados tienen la oportunidad de interactuar con colegas de diversos orígenes y aprender de diferentes perspectivas.
Uno de los aspectos más destacables de trabajar para Qatar Airways es la oportunidad de progresar en su carrera. La empresa invierte en formación y desarrollo, lo que permite a sus empleados crecer y asumir funciones de liderazgo en sus respectivos campos.
3. Singapore Airlines
Singapore Airlines es una de las principales aerolíneas de Asia y una de las favoritas de los viajeros de todo el mundo. Con una reputación de excelencia en servicio al cliente y seguridad, Singapore Airlines opera vuelos a muchos destinos globales, ofreciendo una experiencia de viaje única.
La aerolínea tiene un historial de contratación de brasileños en diversas funciones, como auxiliares de vuelo, pilotos, ingenieros, profesionales de TI y mucho más. Una de las ventajas de trabajar para Singapore Airlines es la reputación de la empresa en cuanto a formación y desarrollo de su personal. Los empleados tienen acceso a programas de formación de categoría mundial y pueden progresar en su carrera dentro de la organización.
Además, Singapore Airlines ofrece amplias prestaciones, como planes de asistencia médica y dental, seguros de vida, concesiones de viaje y descuentos en productos y servicios relacionados con la aviación.
Cómo solicitarlo
Para solicitar un puesto en una aerolínea internacional, es importante investigar los sitios web de contratación y carreras profesionales de cada empresa. Las aerolíneas suelen publicar sus ofertas de empleo y los requisitos necesarios para cada puesto. Asegúrate de que cumples todos los requisitos, incluidas las cualificaciones, la experiencia y las aptitudes específicas.
Además, prepare un CV profesional y una carta de presentación que destaquen sus aptitudes y experiencia relevantes para el puesto que desea. Recuerda que la competencia para trabajar en aerolíneas internacionales puede ser feroz, por lo que es esencial destacar entre los demás candidatos.
En muchos casos, las aerolíneas celebran entrevistas presenciales o virtuales para evaluar a los candidatos en términos de competencias técnicas y aptitudes culturales. Prepárate para demostrar tu entusiasmo, capacidad de comunicación y dedicación a la excelencia en el servicio al cliente.
Conclusión
Trabajar para una compañía aérea internacional es el sueño de muchos brasileños, y las tres aerolíneas mencionadas ofrecen oportunidades apasionantes para formar parte de este dinámico sector. Además de atractivas prestaciones y oportunidades de desarrollo profesional, estas empresas ofrecen una experiencia multicultural única que enriquece la vida profesional y personal de los empleados.
Recuerde que para conseguir un puesto en una compañía aérea internacional es esencial prepararse adecuadamente, cumplir los requisitos del puesto y demostrar su compromiso con la excelencia en el servicio al cliente. Con determinación y perseverancia, puede hacer realidad su sueño de trabajar para una de las mejores aerolíneas internacionales del mundo. No deje de explorar las oportunidades que ofrecen estas compañías y embárquese en una apasionante carrera en el sector de la aviación.
Véase también: Aerolíneas extranjeras contratan brasileños: vea cuáles
17 de octubre de 2023
Licenciada en Lenguas - Portugués/Inglés, y creadora del sitio Escritora de Sucesso, busca ampliar el conocimiento de todos con informaciones relevantes sobre diversos temas, como escritora. En Vaga de Emprego SP, ofrece oportunidades y consejos sobre el mercado laboral.